People Analytics (ONA)

 

O que é o Cognitive Network Analyzer™?

Cognitive Network Analyzer™ é uma plataforma escalável baseada na nuvem que fornece uma metodologia baseada em dados para análise e reestruturação de redes organizacionais.   Ela ajuda a identificar líderes informais em sua organização e simular cenários de reestruturação organizacional em nível de colaboradores, permitindo que sua empresa realize mudanças de uma maneira mais eficaz e eficiente.

Cognitive Network Analyzer™ Utiliza fontes de dados ativas e passivas, oferecendo um alto nível de flexibilidade para integração com arquivos internos de dados. Permite gerenciar vários projetos em uma única plataforma, integrando recursos avançados de visualização, análise e exportação. Nossa plataforma proprietária integra tecnologia baseada em algoritmos de inteligência artificial, resultando em capacidades únicas que nos diferenciam de outros fornecedores.

Ao aproveitar as capacidades da Cognitive Network Analyzer™, você pode modelar uma estratégia de negócios que permita a troca efetiva de informações e ideias para ajudar sua empresa a prosperar em um ambiente de rápidas mudanças.

Como funciona?

1.Conecte fontes de dados ativas e passivas

Cognitive Network Analyzer™ aproveita fontes de dados ativos e passivos de pesquisas online, plataformas de RH e uma grande variedade de ferramentas de colaboração, incluindo provedores de e-mail corporativo (Gmail, Outlook), ferramentas de gerenciamento de projetos (Jira), plataformas de codificação social (Github), CRM (Salesforce, Microsoft) e intranet, entre outras.

ona012. Visualize as redes de relacionamento dos colaboradores.

Cognitive Network Analyzer™ permite a visualização de redes formais e informais de forma muito interativa: Você pode arrastar um colaborador e ver como ele influencia outras pessoas na organização e visualizar o processo de reestruturação em grande escala em tempo real.

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Você também pode visualizar interações por meio de mapas de calor customizáveis, identificando tendências por área, departamento ou unidade de negócio. Estes mapas de calor também podem ser usados para obter insights práticos relacionados à diversidade e inclusão ao somar os resultados por gênero ou faixa etária.

ona033.Obter e compartilhar insights práticos

Cognitive Network Analyzer™ fornece recomendações personalizadas para os colaboradores, incluindo insights práticos de benchmarking e sugestões de realocação através da otimização de múltiplas variáveis. Você pode compartilhar essas percepções com o resto da organização de forma escalável, gerando automaticamente relatórios customizados.

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Capacidades

Análise Ativa de Redes Organizacionais

Mapear interações informais através de uma pesquisa online, identificar líderes informais e acelerar a adoção de mudanças estratégicas

Análise Passiva de Redes Organizacionais

Visualize e analise a pegada digital dos colaboradores, monitorando metadados de e-mail corporativo e outras ferramentas colaborativas

Simulação de Reestruturação Organizacional

Simulação de reestruturação organizacional em redes de colaboradores em cenários como, fusões, aquisições e reorganizações

Casos de Uso

Change Management

Acelerar a adoção de mudanças estratégicas, posicionando os líderes informais como early adopters

Identificação de Especialistas e High Potentials

Identifique os especialistas e funcionários de alto potencial em sua organização

Onboarding de Novos Contratados

Acelerar a produtividade de novas contratações, posicionando os líderes informais como companheiros ao longo do período de adaptação

Mitigação de Silos Organizacionais

Identificar e mitigar os silos e gargalos organizacionais em sua organização

Planejamento da Equipe de Trabalho

Acelerar o planejamento da equipe através da simulação de reorganizações internas

Integração Pós-Fusão

Acelerar integrações pós-fusão simulando proativamente diferentes cenários no plano dos colaboradores.

 

 

 

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