Assessment & Team Building

Assessment & Team Building

 

Pesquisas comprovam que empresas que tem um processo de assessment consistente conseguem:

  • Mais colaboradores com bons resultados
  • Maior engajamento
  • Mais posições preenchidas internamente.
  • Maior retenção de clientes.

Organizações com assessment consistentes tiveram aumento de 11% ao ano 

na retenção de clientes comparado com 5% das outras organizações.

Fonte: Aberdeen Group, Abril 2014

Nosso assessment contribui para identificar:

Talentos dos Indivíduos e equipes, incluindo:

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Recomendações de como fazer bom uso das capacidades mais frequentes, desenvolver as potenciais e administrar aquelas menos presentes.

Fazemos uma ponte clara entre o momento das pessoas e empresa e os principais desafios e indicadores de resultado.

Team Building:

Elementos que trabalhamos para a construção de times de alta performance:

Contribuição

Que cada indivíduo reconheça seus pontos fortes e onde pode contribuir mais.

 

 

Contribuição

Que cada indivíduo reconheça

seus pontos fortes e onde

pode contribuir mais.

Complementariedade

A complementariedade entre os membros da equipe para responder aos desafios atuais e futuros.

 

Complementariedade

A complementariedade entre

os membros da equipe para responder

aos desafios atuais e futuros.

 

Confiança & Autonomia

A criação de um ambiente de confiança e autonomia.

 

 

Confiança & Autonomia

A criação de um ambiente

de confiança e autonomia.